Cuestionarios de intereses: Estas pruebas nos hacen preguntas sobre las actividades y temas que nos interesan. Estos tests se basan en la teoría de que cuando se trabaja en algo que nos gusta y nos apasiona, nuestras posibilidades de éxito y satisfacción profesional son mayores. La orientación vocacional y https://fyodorf455gbv9.wikicorrespondent.com/user