Un ejemplo popular es el desarrollo de trastornos musculoesqueléticos en trabajadores que realizan tareas repetitivas o que requieren rebelar cargas pesadas. La definición legal incluso incluye excepciones claras a lo que se considera un accidente laboral. Por ejemplo, no se consideran accidentes laborales aquellos provocados por imprudencia temeraria del trabajador, https://vonz221vla1.blogars.com/profile